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時事分享



行政院宣布全國軍公教人員明(2018)年加薪 3%,希望能帶動民間企業跟進調薪,不過,根據國泰金控 20 日公布的 10 月國民經濟信心調查結果,僅有 30% 的民眾認為在政府帶動加薪下,自己任職的公司有機會跟進上調薪資,平均調薪的預期值為 1.4%。

國泰金指出,國內、外機構陸續上修 2017 年經濟成長率,最新景氣對策信號由黃藍燈轉呈綠燈,景氣領先、同時指標上升,10 月景氣現況樂觀指數彈升至 -2.7,再創 2015 年6月以來新高,雖然景氣展望樂觀指數小跌至 -5.9,景氣綜合信心仍維持上升趨勢。

另外,行政院宣布明年公務員加薪政策後,民眾對於薪資上漲現況與預期指數同步轉正,分別來到 0.8 及 5.7 的水準,為 2015 年8月以來首度轉正。

在景氣與薪資樂觀情緒帶動下,民眾整體消費意願持續上揚,其中大額消費意願指數一舉突破樂觀門檻值,來到 4.0 的水準,為 2015 年7月以來首見。

不過,國泰金時事題也針對公務員明年調薪,詢問民眾對於「所任職單位在 2018 年跟進調薪的可能性及調整幅度」的看法,調查折疊紗門結果顯示,僅30% 的民眾認為在政府帶動加薪下,自己任職的公司有機會跟進上調薪資。

對於加薪幅度的期待,國泰金調查瀚霖建設結果指出,有 46.2% 認為最有可能上調的幅度在 0% 至 3% 之間,8.8% 覺得加薪幅度可能在 3% 至 5%,平均調薪的預期值為 1.4%。

國泰金這項調查是在 2017 年10 月1至7日進行,針對國泰人壽官方網站會員及國泰世華紗門銀行客戶發出電子郵件問卷,並成功回收共 1萬 9292 份有效填答問卷。

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