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▲在法國辦公室裡,加班情況並不多見,時間到大家就準時下班。(示意圖/取自免費圖庫pexels)

文/Victor Chen

把日本人放在法國辦公室工作的話?

上禮拜到法國總公司出差,過了一個禮拜的法國上班族生活。有趣的是,在法國的辦公室裡也認識了「一大群」日本人。原來我們公司在幾年前併購了一家日本企業,而這家日本企業在法國的日本員工也就轉到我們公司來,所以在法國辦公室裡也可以看到一群日本人。

這一個禮拜下來,發現觀察日本員工在法國辦公室的工作狀況是一件很有趣的事情,而且把它拿來跟在日本辦公室裡的法國員工的工作狀況比較,之間的差異也是非常耐人尋味 ^^。

簡單地說,大家覺得在法國辦公室的日本員工還會「拚死拚活加班到很晚嗎?」、「超認真上班都不聊天嗎?」、「吃中餐超準時13點前回去上班嗎?」; 另一方面,在日本辦公室工作的法國員工,還可以每天早早下班,在辦公室裡喝咖啡、聊是非嗎?

在法國的日本員工會拼死拼活加班到很晚?

一個禮拜的觀察結果是,日本人都早早下班,18點後不會看到任何的日本人在辦公室。當然法國人的話,也是一樣。在法國辦公室的氣氛似乎就是加班不多,不只是日本人,大家時間到了,就會早早回家。

雖然在日本不一定要加班,但在日本的日本人似乎很會加班,如果你在公司17、18點下班,日本人通常就19、20點下班,你19、20點下班,他就21、22點下班...。但這種現象,似乎在法國就沒有出現。所以是辦公室整體氣氛影響的關係嗎?

好玩的是看了法國員工在日本辦公室的工作狀況,他們還是一樣照常上下班(當然有工作的話還是會加班),不管周圍的日本人加班加到多晚。

順帶一提,在法國辦公室加班的人也是有,像我老闆就是,大概每天都是晚上8點才離開辦公室,通常加班的人都是經理級以上的人。而在這邊的日本人一般是平社員,所以是跟其他人一樣,沒事就早早下班。

▲日本工作環境的氛圍,總是給人無時無刻上緊發條的感覺。(示意圖/鏡周刊)

在法國的日本員工會超認真上班都不聊天嗎?

一個禮拜的觀察結果是,(通常在這邊的日本員工會講法文),一大早來辦公室的第一件事也是到處跟大家哈拉。在我們法國辦公室有一個特別的習慣是,一進辦公室後,會先跟辦公室「所有的人」握手。不誇張,真的是所有的人...從同事、老闆到大老闆,然後老闆跟大老闆在自己的小房間裡,還會開門進去跟他握手,有時他們在講電話,會一隻手拿電話,一隻手跟你握手。

然後跟比較熟的人就會是去投個咖啡,然後在咖啡機旁站著聊天。一整天會喝好幾次咖啡,然後有人出差來辦公室的時候,又會來跟你握手。握手時免不了又是一陣哈拉,又是喝個咖啡,閒話家常之類的。

這跟他們在日本的時候非常不一樣。通常在日本,一早來就是「おはようございます!? 一句話就打完招呼,到位置上的第一件事就是打開電腦電源,然後開始擦桌子,準備開始一天的工作。一坐下來後,大概就整天定在那邊,一般上班時間是不會跟同事聊非工作外的事情的。要是有抽煙的人,還可以抽煙區稍微喘口氣休息一下,不抽煙的人,大概只有吃中飯有機會「正大光明」地聊天。

而法國員工在日本辦公室,可能是因為旁邊常常坐的也是日本人,一來日本人不太會聊,二來是語言也不是那麼的通 (通常是用英語,但兩邊母語都不是英語,而且兩邊都不是很喜歡講英語的國家...) ,所以似乎在這邊的法國員工也比較沒有像法國辦公室聊天那麼「熱絡」。

▲對法國人來說,咖啡非常重要,一天要喝上好幾杯。(圖/記者林世文攝)

在法國的日本員工會吃中餐超趕13點回去上班嗎?

一個禮拜的觀察結果是,完全不會。在這邊的日本員工也是跟著法國員工的方式,吃到13點半算是正常,吃的時候就是東聊西聊,聊一大堆。而且13點半吃完之後還要去喝咖啡,天氣好的話還會去曬太陽。有要開會的人,自然就會自己抓時間,提早離開。沒有開會的人,就是不定時回到座位開始下午的工作。但是在日本的時候,他們把時間看的超精超準,午餐到13點,大家都提早就回來座位上,有些人是30分鐘解決,還有30分鐘回到座位還可以午睡一下。有些人是吃到55分快來不及,剩5分鐘用衝的回辦公室。而在日本辦公室的法國員工的作法有點折衷。通常是吃飯吃到一點,回到辦公室,回來之後,又會去投個咖啡,再聊個天。而且一群法國人吃飯時,看起來真的是很熱鬧,感覺話閘子停不完 (本人不懂法文...真想知道一下有什麼可以聊的那麼high)。

所以感覺與其說日本人喜歡認真工作,似乎應該說日本人比較在乎與群體的和諧,通常會跟著周遭的人一起行動,所以在法國就跟大家一樣準時下班,在日本時就跟大家一起拼。(只是誰一開始帶起這種拚的風氣的!!)

從另外一個角度來看,同樣的一家公司,有著相同的企業文化,但在兩個不同的國家卻有著不同的辦公室氣氛,這也是非常有趣的一點。所以說選擇工作時,選工作內容重要,選公司重要,在現在這個國際化?的時代,選國家也是不得不考量的一點。

▲本文由「Worklife in Japan 日本 職場 生活 趨勢」授權,請勿任意轉載,以免侵權。







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