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商品訊息簡述:  

商品名稱:ESTEE LAUDER 雅詩蘭黛 白金級金燦柔膚露(250ml)
容量:250ml
使用方法:臉部清潔後,取適量塗抹於臉部。

注意事項:
1.使用後若有過敏請即刻停止使用並請教醫師。
2.請將商品放置陰涼處以避免變質。
3.本產品屬於私人消耗性產品,一經拆封使用,恕無法退貨 。
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html模版 濟南2所中學教師集體停課拉橫幅抗議拖欠工資|中學教師|停課_新浪新聞大眾網濟南1月13日訊 (記者 薑洋)今天上午,有網友爆料稱濟南市歷城五中教師集體停課,學生隻能在班內上自習。從現場照片可見,眾多老師圍堵在歷城五中校門口。據該網友介紹,此次教師停課原因拖欠教師工資。而在昨天,歷城五中與歷城一中老師已停過一次課。 據網友爆料,今天上午9:00前後,濟南市歷城五中老師集體罷課。根據網友提供的現場圖片來看,歷城五中校門口被人群占滿,站在前排的人手拉橫幅,寫著“堅決維護教師合法權利”。據瞭解,12日下午,濟南歷城一中老師曾因拖欠工資集體停課,該校200餘名老師集體罷課。記者通過采訪瞭解到,歷城五中教師也因相同的問題罷課,學生隻能在班內上自習。 據此前媒體報道,一位歷城一中在校老師稱,歷城區教育局常年拖欠老師們工資,因此全校老師集體停課。“根據規定,老師每月應發一定的生活補貼,但這部分補貼,濟南歷城一中的老師從2014年1月開始至今就沒有領到過。生活補貼根據老師職稱不同,金額也不同,平均每人每月500元左右。我們多次跟歷城區教育局領導反映,但一直沒有結果。” 另一位不願透露姓名的老師介紹,他每月工資3000多元,已經8年沒有發過年終獎瞭。工作10年的老師,至少拖欠10萬元以上。歷城區教育局領導答復會以績效工資的方式將拖欠的工資補發給老師,但老師們一直沒有領到。現在每個年級都有老師在相應的樓層值班,學生在班裡有秩序的上自習。 記者隨即撥打瞭歷城教育局聯系電話,但一直處於無法接通狀態。記者在歷城區教育局官方網站看到,該網站於1月13日凌晨3:20發佈瞭“關於實施績效工資有關問題的說明”,其中明確寫到:本次新增績效工資主要包括:一是年終一次性獎勵;二是2014年新增的在職人員獎勵性績效工資;三是新增的班主任績效工資。班主任績效工資按照非寄宿制學校每班每月增加400元、寄宿制學校每班每月增加500元的標準增加,專項用於班主任工作績效考核。2014年的年終一次性獎勵和2014年新增的在職人員獎勵性績效工資已於2014年12月份足額到學校並結轉到2015年度使用。 2015年的年終一次性獎勵、新增在職人員獎勵性績效工資和班主任績效工資已經納入區本級財政預算安排。2014年新增加的績效工資,各單位可以按照原績效工資辦法執行;2015年1月起,應當按照新的績效工資辦法執行。2015年1月10日上午教育局召開會議,要求各單位著手制定新的績效工資考核分配意見,經教代會討論通過後實施。(原標題:濟南歷城一中五中教師集體停課)

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