標籤 ： 啓 動 性 恩 賜 調 查 問 卷
劉世增牧師
發現你「啓動性的屬靈恩賜」(Motivational gifts)
- 幫助你在家庭，工作及教會裡有服侍的問卷
設計人 : Lawrence F. Selig. D.Min.
© PRMI , U.S.A (若要影印使用，請先向使團登記及付款，每本H.K. $3 .00)
導言:
本問卷並非調查所有聖經所提及的屬靈恩賜。我們只觸及使徒保羅在(羅12: 6-8)所列的七種恩賜(預言，服侍，教導，勸化，施捨，治理事，憐憫等)。我們認為保羅在這段經文列出七種不同的功能，服事的風格，或屬靈的氣質。若教會要發揮基督身體的功能，這七樣都是必需要有的。每個基督徒都蒙神賜予其中一些，但整個基督徒群體要生存和有服侍，就必須擁有全部七樣的恩賜(即啓動力)。多元化的恩賜地方教會可以有多元化的服侍，無論是教會內的服侍或透過教會做的服事都因此成為可能。
本問卷的目的是幫助你發現你的「啓動性恩赐」(即你的事奉啓動力)閱讀每一題，a出適用於你的答案。用真實的你回答每一題，不是想象你期成為的你，而是描述現在的你的情況。
(2) 完成全部70題後，把你的答案(數目字)抄進第六頁的表內，把每一橫行的積分加起來，填進「總計」一項內。
(3) 知道你積分所代表的恩賜後，閱讀第4頁，了解該恩賜的定義及它的強處的弱點。
(4) 與人討論你的發現，可以幫助你進一步肯定你的恩賜。第3頁列出了個人應用及小組討論的問題。最後一頁也附加了一些指引和應用。
問卷
(1) 我喜歡想一些方法去幫助那些正在身體,情緒上和靈性上受苦的人。
(2) 我喜歡硑究資料才下結論。
(3) 我心認為應該有話直說，即使這樣做可能會傷害聽者的感受。
(4) 我對付出收入的十份一給教會或其他機構去幫助人感到愉快。
(5) 我喜歡鼓勵他人在情緒及靈性上成長。
(6) 我享受做應做的小事務，不需別人指示我去做。
(7) 我喜歡受一件任務，把它分析成不同的部份，又有系統的組織一個計劃去完成目標。
(8) 對我來說，要提意見叫別人改善是很難做到的，除非我真的很肯定這意見能幫助他們。
(9) 我認為在作決定之前，必須把所有有關的事實資料搜集齊全，盡量做到客觀。
(10) 當處境不妥時，我會感到有摧迫要說出來，為改善它。
(11) 當我聽聞某人有財務上的需要時，我會想，我有什麼可以付出來幫助他。
(12) 我是一個樂觀主義者，我相信在神凡事都能。
(13) 有需要時我寧願自己去完成一些工作，也不願因有人要組織工作小組或委員會而把工作拖延了。
(14) 若有一件事務必須要做，卻沒人負責，我會自願去組織它。
(15) 我能立刻覺察和我談話的人是否受傷害，或是心情愉快。
(16) 當我學習一個學科後，我筧得有系統地組織我的思想很重要。
(17) 我有能力可以分辨別人的動機和行動是否在欺騙，不誠實和妥協的成份。
(18) 對於奉獻金錢在神的工作上，我寧願透過禱告知道奉獻的數目，而不是由別人建議我奉獻的數目。
(19) 我能夠幫助別人看見，他們所所受的試煉和困難是怹們靈性和情緒上成長的機會。
(20) 我會選擇做數件短時內可以完成的工作，而不說擇做一件需長時間(一年或以上)完成的工作
(21) 我能夠看見一項任務的整全目標及完成後的圖畫，而其他人往往只看見其中一部份
(22) 為了避免傷害別人，我會不惜代價忍耐。
(23) 我會選擇系統而客觀的教學法，而不會說讓人分享他們的主觀感受及個人經驗教學法
(24) 我對教會中的不公義，不誠實，不公平的事已經受夠了，我願意出聲，即使這樣會使某些人不高興
(25) 當我付出金錢或一些我自己造的或買的東西時，我會很慷慨，沒肉痛或蝕底的或感覺。
(26) 我享受與人討論他的困難，與他分享一些實際可行的方法去幫助他。
(27) 當我看見對別人有實際幫助的工作時，我覺得不容說”不”。
(28) 我寧願訓別人做那些常規性的工作，以致我可以賸出時間來指導整體的計劃和作創意的領導。
(29) 我喜歡講柔和與安慰的說話，當我聽到別人嚴厲的語氣時我會受傷害。
(30) 我享受向人傳遞真理，我也享受看著別人在一段長時間中經歷知識的增長。
(31) 我渴望與別人分享一些我相信可以改善，鼓勵和安慰他們的意見。
(32) 我享受在家中接待別人。
(33) 我享受用一段時日定期與人約見，幫助他們在靈性及情緒上成長。
(34) 我享受用自己的隻手製作東西或做一些事去幫助有需要的人
(35) 我每日記下要完成的目標，事務和責任，以作備忘。
(36) 當別人正受傷或正受痛苦時，我可以感受他們的傷和痛，到一個地步甚至我的情緒也受牽動
(37) 對於一些困難的課題，只要足夠的工夫去思想和硑究，我就能夠解釋它。
(38) 我能夠直接和坦誠地傳遞我的思想給一些很熟的朋友，即使他們可能會不同意我的想法。
(39) 我認為若一個人不能妥善地管理他的財務資產，他就是犯了錯誤。
(40) 我享受與別人分享我所學習到關於理個人及感情問題的事。
(41) 我享受做一些常規性的事務去幫助別人，即使那些事務看來非常微小。
(42) 我於分配責任給別人，和督導一個由開始到結計劃，感到很舒服。
(43) 我對那些達關懷和恩慈的人特別感激。
(44) 我享受對困難問題尋找答案。
(45) 若我不能達到我認重要的水準，我會變得對自己失望。
(46) 我享受金錢和其他有價值的物質資源，去支持一些基督徒的運動。
(47) 當分享一些概念和真理的時候，我喜歡用個人的例証去描述，使它更易明白。
(48) 我需要別人肯定我所作的別人有幫助。
(49) 只要我知道我要達到的目標和完成後的情況，我能夠在壓下自律地工作、直到完成。
(50) 我傾向信任別人，並找出在別人裡面好的東西。
(51) 言語的意思用字的方法對我來說很重要。
(52) 我喜歡直言我認為對錯的事，我不會在意別人認同與否。
(53) 我喜歡鼓勵別人慷慨地付出。
(54) 我享受輔導那些正在面對的人，只要他們願意跟著我所提議的去處理。
(55) 當我供應一些物件給別人時，我會選擇給予他們一些我自己製作，而不是買來的。
(56) 我很享受被邀請作領導方面的工作。
(57) 我喜歡參予在減輕別人痛苦的服侍上。
(58) 如果我不能肯定一個講員所的是否正確，我會找出事實和細節來驗証。
(59) 當我意識到世界的問題及需時，我會有一種摧迫感去長時間禱告。
(60) 當我付出錢和其他行動去幫助別人時，我喜歡用不記名的方式去做。
(61) 我喜歡簡化複雜的事情變成實際的行動，去幫助別人在靈性及情緒上的成長。
(62) 我是一個「活在現在」的人，當我看見一個需要，我會即時回應而不是等候一個更方便的時間才回應。
(63) 作為一個機構或一個群體的一份子，我覺得要對這個機構 / 群體的成功負責任。
(64) 某些領導的位置，會要求我作出一些傷害別人感受的決定，我會逃避處在這樣的領導位置上。
(65) 我享受用長時間學習和研究有興趣的課題。
(66) 當我與人享神的真理時，我需要清楚所分享的，是否真能帶來神所期望在他身上的改變。
(67) 我享受過一些比較簡單的生活方式，以致我有更多可以付出給別人。
(68) 我喜歡與別人分享這個信念，就是 :「無論環境順逆,，即使面對試煉困難，神也必定信守祂的承諾。」
(69) 當我知道有人有實際的需要時，我會自去幫助他。
(70) 在實踐一個計劃時，我願恴忍受別人的誤解和反擊，因為我知道最後的結果，會叫人明白這計劃的效用或會証實這個計劃是對的。
若你己完成全部70題,請把你的答案(數目字)按題表抄進以下的表，(每一格內己有的數字代表題目的數字)，把每一棋行的積分加起來，填進總計一項內。
問題討論
所以有自我發現的問題都會帶有主觀成份，並且很大程度是反映我們的自我形象。我們有些人需要使徒保羅的勸勉 :「不要看自己過於所當看的。」