杜書伍「打造將才」 變暢銷書

【經濟日報╱記者李立達／台北報導】
2010.03.05 02:07 am
 
聯強總裁杜書伍對人才培育有高度興趣，原本與公司內部員工溝通的「聯強EMBA專欄」，經過網路轉寄，已成為業界必讀企業經營心法，日前出版社集結成冊《打造將才基因》，已成為盤踞排行榜的熱門著作。

杜書伍1976年加入神通電腦，推動台灣第一顆微處理器；30歲升任集團子公司總經理；又四年，晉升集團總管理處副總經理；現為聯強國際總裁。

杜書伍笑說，他曾與董事長苗豐強談到退休一事，被苗豐強立刻用話堵住；但他說，其實聯強已成為自我學習與自我成長公司，他也會花更多時間培養人才，其中包括聯強的接班梯隊。

聯強強調物流效率，並透過多年持續提升效率，獲得客戶信任，擴大成為營收超過5,000億元、亞洲第一大、全球第三大通路集團。

杜書伍也將物流產業所需的效率帶到人才培育。他指出，原本聯強EMBA專欄只是針對公司內部員工，作教育訓練與溝通企業經營方針，因為若員工對職場與工作內容認知有差距，將會導致企業經營損耗，「隊伍不要拖太長，才能走的更快」。

不過，聯強EMBA專欄透過網路轉寄，卻成為業界廣為流傳的企業經營心法，也成為不少職場人士的心靈雞湯。

杜書伍認為，打造將才需要時間淬煉，透過一篇篇聯強EMBA，將有潛移默化之用；他指出，打造將才，其實不需要萬中選一的天才，但也絕對沒有速成的方程式，它需要的是，正確認知職場的良好素質，扎實打造將才實力，等待戰場的出現。

引用自：
http://udn.com/NEWS/STOCK/STO3/5455075.shtml